Team

Alle Mitarbeiter der Suchtberatung Trier e. V. bemühen sich seit Bestehen der Einrichtung ständig, die Qualität der Arbeit zu überprüfen und zu verbessern.

  • interdisziplinäres und gemischtgeschlechtliches Team
  • 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, 6 Mitarbeiter mit abgeschlossener Ausbildung zum Sozialtherapeuten Sucht
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • wöchentliche Teamsitzungen
  • zusätzliche wöchentliche Besprechungen der einzelnen Bereichsteams


Seit 2013 bearbeiten wir in einem internen Bereichsteam „Qualitäts-Management“ alle Fragen der Beschreibung unserer Arbeit, der Definition von Qualität, der Standardisierung und der Verbesserung.